我国为保障职工利益，每年的6，7,8,9月规定企业要为职工发放高温补贴。各单位在发放高温补贴的同时也要采取多种措施，做好夏季作业场所的防暑降温工作。具体高温补贴标准要根据各厂所在地的生活指标来定。目前我国在费用发放方面有规定，但是不明确，劳动法规一直未对劳动者高温作业出台具体保护措施，国家一直没有明确的规定企业要以货币的形式为职工支付防暑降温费。因此，目前为止高温费的发放标准还是由各地自己制定高温费发放标准。

巩义市鑫业供水材料有限公司是国内阀门、减振器、管道设备系列产品的专业生产厂家。公司始创与1992年，是集研制、开发、生产、销售服务为一体的现代化企业。公司不仅做高质量的产品，更加做有良心的企业。我厂职工高温费已经发放完毕，完全按照河南当地的生活水平。

天气炎热时，如果我公司职工有中暑现象，可以申请工伤。我厂根据不同的情况来看，有部分中暑可以作为工伤处理。职工一旦被职业病防治部门鉴定为物理性中暑，即可到劳动部门进行工伤认定，通过认定后，按照相关法规享受工伤待遇。

我厂伸缩接头车间由于生产需要，温度要比其它车间高点，所以在除了高温费外，单位领导每天都会派发一些绿豆汤、冰棍给他们消暑降温。企业领导的关怀也感动了职工，工友们纷纷表示，热火朝天奋战4个月，保障客户订单按时交货。